Suivre votre PGE en alternance

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Le Programme Grande École (PGE) de Rennes School of Business a pour mission de former en trois ans des leaders inspirants, capables d’évoluer hors du cadre au sein d’un monde complexe et international.

Programme Grande École + Grade de Master – Qualification RNCP 36269 Niveau 7

Retrouver toutes les informations générales sur le Programme Grande École

Rennes School of Business s’engage à favoriser une politique d’admission non discriminatoire et à promouvoir activement la diversité des profils

L’alternance en PGE est accessible en Master 1 ou en Master 2.

Le Programme Grande École propose cette option :

  • dès le Master 1 (PGE2) pour réaliser la totalité de son cursus Master PGE (Master 1 + Master 2) en alternance,
  • mais également à partir du Master 2 (PGE3) seulement après le Master 1 en format classique (PGE2) et une année de césure « entreprise » (optionnelle).

Les parcours en alternance proposés :

Rennes School of Business propose des parcours en alternance conçus et développés avec et pour les entreprises, qui recouvrent un large panel de métiers possibles.

Un parcours spécialisant pour le Master in Management PGE

  • Responsable de Projets Innovants (RPI) en 1 an (M2) ou 2 ans (M1 et M2)

Des parcours pour un double diplôme : MSc+ Master in Management PGE

Un service dédié à l’accompagnement des étudiants futurs alternants

Ces derniers ont accès à des offres d’alternance et de recrutement en France et à l’international et au réseau professionnel de Rennes School of Business composé d’entreprises partenaires, du réseau des étudiants en stage ou en alternance, ou encore du réseau des Alumni

Des évènements « entreprise » sont également organisés durant toute l’année : forums entreprises, Jobdating alternance, conférences métiers ou sur des thématiques professionnelles par des intervenants professionnels, accès aux offres…

Le Career Centre de Rennes School of Business propose également des dispositifs d’aide à l’élaboration de CV, lettres de motivation et CV vidéo, et de mise en relation avec des professionnels, ainsi que du coaching collectif et individuel, pour les accompagner dans leur recherche d’alternance.

Zoom sur les contrats en alternance

Quel rythme d’alternance ?

Le rythme d’alternance école/entreprise est adapté aux objectifs et missions de chaque programme.

 

Zoom sur les contrats en alternance

  • Dans le cadre d’un cursus suivi en contrat en alternance :
  • Les frais de scolarité sont pris en charge par l’employeur.
  • L’étudiant/salarié est rémunéré à hauteur de 61% à 80% du SMIC selon son âge, et son niveau de formation et le type de contrat.
  • La formation est très professionnalisante (alternance entre théorie et pratiue, et accompagnement de l’école et de l’entreprise).
  • L’insertion professionnelle en fin d’études est facilitée.
  • Grâce à ces contrats de + longue durée qu’un stage, l’entreprise peut confier à l’étudiant des responsabilités et de réelles missions d’études organisationnelles et stratégiques en complément de missions plus opérationnelles.

Parcours Responsable de Projets Innovants » (RPI)

Le Master « Responsable de Projets Innovants »  (RPI) en M1 et/ou M2

  • Objectifs du programme : Ce parcours a pour objectif de permettre aux étudiants de développer les compétences nécessaires pour identifier et mettre en œuvre des innovations « produits », « services » et/ou « organisationnelles » pour le compte des entreprises. Il forme des « Business Developer » à accompagner des entreprises/organisations dans leur développement et l’amélioration de leurs performances en France et à l’international.
    Il couvre les 2 dernières années du cycle Programme Grande École M1 & M2 alternant périodes école et périodes « entreprise » en suivant un calendrier spécifique comprenant des périodes longues en entreprise. Son atout ? Il comprend un échange académique dans une université partenaire étrangère (120 heures d’enseignement durant le 2e semestre du Master 1).
  • Langue LV1 : anglais (English communication for business)
  • Type de contrat : contrat d’apprentissage.
  • Durée : 1 an (M2) ou 2 ans (M1 + M2)
  • Métiers visés : Responsable Marketing Innovation, Chargé(e) de développement international/Responsable Export, Chargé(e) d’études R&D/développement durable, Chargé(e) de projet Innovation, Responsable RH/Contrôle de gestion/logistique/achats…

Taux de diplomation / satisfaction / interruption des parcours PGE en alternance

Taux d'insertion en pourcentage par métier visé

Auditeur(rice) 6,49 ; Chef(fe) de projet 5,57 ; Chef(fe) de produit 4,27 ; Consultant(e) 4,20 ; Acheteur(se) 2,44 ; Commercial(e) 2,37 ; Account Executive 1,83 ; Business Developer 1,68 ; Chef(fe) de projet Digital 1,53 ; Ingénieur(e) d’affaires 1,45

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Votre contact privilégié


Céline BOHUON
Chargée des admissions
Programme Grande École

Tél. : +33 (0)6 85 03 73 21